Rejoindre l’ONG Plan International France, c’est donner un sens à sa vie professionnelle en s’engageant dans la solidarité internationale et en adhérent aux valeurs de transparence, de respect, de durabilité, de communauté et d’inclusion.

Notre ONG est fière d’œuvrer pour un monde meilleur dans lequel les droits des enfants, et en particulier des filles, sont respectés. C’est ainsi qu’en 2020, grâce à nos actions 6,1 millions de filles et jeunes femmes dans le monde, ont bénéficié d’un meilleur accès à l’éducation.

Rejoindre notre ONG, c’est aussi intégrer une équipe conviviale d’une quarantaine de salarié·e·s et de bénévoles, aussi expert·e·s que passionné·e·s. Nous travaillons dans la bienveillance et la confiance, en gardant pour objectif le bien-être des salarié·e·s. Télétravail, flexibilité des horaires, grande autonomie sont autant d’aménagements qui favoriseront votre équilibre vie pro/vie perso. Vous trouverez une palette de métiers variés et une organisation qui s’inscrit dans une dynamique de progression.

Pour compléter cette belle équipe, nous recherchons des talents qui partagent nos valeurs et qui souhaitent apporter leur pierre à l’édifice. Venez donc nous rencontrer pour découvrir les belles missions qui nous animent et nous motivent.

Le poste que nous proposons

Au sein du département Administratif et financier, il·elle participe à l’élaboration des comptes de la Fondation dans le respect des obligations légales. Il·elle produit les reportings mensuels et semestriels de gestion. Il·elle appuie la mise en place des outils de mesure, de contrôle et de prévision des résultats et d’aide à la décision. Il·elle appuie à la gestion de l’ensemble des flux financiers.

Directement rattaché·e à la Directrice administrative et financière, le∙la contrôleur·se de gestion assurera les responsabilités suivantes :

• Produit des analyses sur les états financiers
• Propose des nouveaux outils de gestion et des améliorations aux outils et processus existants
• Gère les revenus issus des bailleurs publics, de la collecte et des parrainages en garantissant le lien entre CRM et comptabilité, collecte individuelle et conformité finance ;
• Assure le reporting analytique mensuel pour Plan International France et pour le siège de Londres (en anglais) : situation, budget, forecast, transferts
• Participation à l’élaboration des comptes annuels jusqu’au bilan, y compris annexes et compte d’emploi des ressources spécifique aux Fondations
• Participe aux clôtures comptables mensuelles et annuelles
• Participe à la consolidation, révision et suivi du budget annuel
• Gère les transferts terrain parrainage et programmes : préparation, envoi et suivi des transferts terrain
• Assure le back up des process d’enregistrement des dépenses et paiements des fournisseurs en cas d’absence au sein de l’équipe finance.

Le profil que nous cherchons

Vous disposez d’une formation supérieure de type BAC4/5 ; école de commerce ou université de gestion.

Vous disposez de deux ans d’expérience minimum dans le domaine dont idéalement une expérience dans le secteur associatif.

Compétences techniques :

• Bonnes connaissances en comptabilité
• Très bonne maîtrise d’Excel
• Savoir analyser des documents financiers (suivis budgétaires notamment)
• Savoir écrire des rapports financiers
• Savoir créer des outils et procédures
• Savoir expliquer les outils et procédures
• Logiciel de Business Intelligence
• Langues : français, anglais (très bon niveau professionnel)
• Connaissance de SAGA serait un plus
• Connaissance sur la partie collecte/parrainage serait un plus

Compétences relationnelles :

• Prise d’initiative/être force de proposition
• Rigueur/fiabilité
• Capacité d’analyse et de questionnement/prise de hauteur
• Esprit d’équipe, bonne communication
• Adhésion aux valeurs et au mandat
• Pédagogue : être capable d’expliquer les outils et procédures

Pour postuler

Poste en CDI à pourvoir dès que possible ;

Statut cadre forfait jour ;

Rémunération selon profil ; 10 jours de télétravail/mois ; jours de RTT ; carte tickets restaurants.

Envoyez CV et lettre de motivation avant le 13 février 2023 avec la référence PLAN/CG à : recrutement@humanitalents.com

La politique de recrutement de Plan International France s’inscrit en faveur de l’inclusion des personnes en situation de handicap

En tant qu’organisation internationale centrée sur l’enfant, Plan International est fermement engagée dans la promotion et la défense des droits des enfants et des jeunes. Nous appliquons une politique de tolérance zéro à l’égard de toutes les formes de violence et d’abus au sein de notre organisation et avec nos parties prenantes. Nous demandons à tous nos collaborateurs et nos collaboratrices d’adhérer pleinement à ces principes.